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Politik und Verwaltung

Die Stadtverordnetenversammlung und die Stadtverwaltung sind für vielfältige Bereiche zuständig, die das tägliche Leben der Bürgerinnen und Bürger betreffen. Das Ziel ist, gemeinsam Bad Oldesloe zukunftsfähig zu entwickeln und die Lebensqualität weiterhin zu stärken.

Stellenangebote

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Die Stadt Bad Oldesloe hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Berufsunterbrechungen aufgrund familiärer Tätigkeiten werden grundsätzlich nicht nachteilig berücksichtigt.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden gemäß dem Sozialgesetzbuch IX bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Sie können sich postalisch oder per E-Mail bei uns bewerben. Bitte beachten Sie hierzu auch unsere Bewerbungstipps.

Die Kreisstadt Bad Oldesloe sucht eine bzw. einen:

Icon Verwaltungsfachangestellte/r Berufe SH

Die Kreisstadt Bad Oldesloe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter für das Bürgerbüro (m/w/d) als Krankheitsvertretung
(Entgeltgruppe 6, Kennziffer III.20.3)

in Vollzeit. Es erfolgt mindestens eine Einstellung für sechs Monate nach dem Einstellungsdatum. Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften mit je der Hälfte der wöchentlichen Arbeitszeit eines Vollbeschäftigten besetzt werden.

Ihre Aufgaben:
  • Tätigkeiten im Meldewesen
    z. B. An-/Ab- und Ummeldungen, Erteilung von Melderegisterauskünften, Beglaubigungen, Erteilung von Wahlscheinen, Aufnahme und Weiterleitung von Anträgen auf Führungszeugnisse und Führerscheinanträgen…
  • Tätigkeiten im Pass- und Ausweiswesen
    z. B. Anträge auf Personalausweise, Reisepasse und Kinderausweise bearbeiten, ausstellen und verlängern, Unbedenklichkeitsbescheinigungen anfordern und erteilen, Passkarteien/-register führen…
  • Sonstige Verwaltungsaufgaben
    z. B. Erteilung von Wohnberechtigungsscheinen, Vorübergehende Abmeldung von Kraftfahrzeugen, Verkauf von Parkberechtigungskarten, Anträge auf Rundfunkgebührenbefreiung und Telefonvergünstigungen…
Ihr Profil:
  • Sie haben eine Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder erfolgreich die 1. Angestelltenprüfung abgeschlossen. Alternativ haben Sie eine dreijährige kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und konnten bereits Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung und/ oder im Umgang mit dem Bürger/ Kunden sammeln.
  • Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in den Office-Anwendungen. Wünschenswert sind Erfahrungen in der Fachsoftware MESO
  • Sie sind kommunikationsstark in Wort und Schrift.
  • Sie besitzen die Fähigkeit, den Belangen der Bürgerinnen und Bürgern verständnisvoll entgegenzukommen und fachkundig damit umzugehen, ohne dabei den Blick für das Allgemeinwohl zu verlieren.

Bitte beachten Sie auch die Informationen zu unseren Leistungen, Personalentwicklung, Karriere, Datenschutz sowie dem Bewerbungsverfahren auf unserer Internetseite www.badoldesloe.de/karriere.

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (mit Nachweisen zu den einzelnen Anforderungen) richten Sie bitte in Papierform oder elektronisch unter Angabe der Kennziffer III.20.3 bis zum 30.01.2019 an die

Stadt Bad Oldesloe
Personal und Organisation
Markt 5, 23843 Bad Oldesloe
E-Mail: bewerbung@badoldesloe.de

Icon Schulsekretär

Die Kreisstadt Bad Oldesloe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Schulsekretär (m/w/d) als Krankheitsvertretung
(Entgeltgruppe 5, Kennziffer III.GSW)

für die Grundschule West mit einem Zeitanteil von 75 % einer Vollzeitstelle (zurzeit 29,25 Stunden).

Die tatsächliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt zurzeit 33 Wochenstunden, da die Zeiten für die Schulferien vorgearbeitet werden. Der Ausgleich der vorgearbeiteten Zeiten erfolgt in den Schulferien.

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:
  • Informationsaustausch, Besucherverkehr (Gespräche, Beratung, Betreuung, Terminangelegenheiten)
  • Registraturarbeiten
  • Postverkehr
  • Materialbeschaffung und -verwaltung
  • Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
  • Unterstützung der Schulleitung bei Aufgaben der Schulorganisation
    z. B. Datenauswertungen, organisatorische Vor- und Nachbereitung von Konferenzen, Schriftverkehr, Meldungen über Diebstähle, Unfälle und Sachbeschädigungen, Betreuung schulspezifischer Projekte, Bearbeitung der Angelegenheiten im Betreuungsbereich
  • Angelegenheiten der Schüler/-innen
    z. B. Ein- und Umschulungsangelegenheiten, Anlegen und Verwalten der Schülerdaten/-akten, Zeugnisse, Beglaubigungen, Koordination und Organisation der ärztlichen und zahnärztlichen Gesundheitsvorsorge
  • Führung der Personalsachakten für das Lehrpersonal
Ihr Profil:
  • Sie haben eine Ausbildung zum Bürokaufmann, Kaufmann für Bürokommunikation oder Kaufmann für Büromanagement oder alternativ eine andere dreijährige kaufmännische Ausbildung abgeschlossen.
  • Sie bringen Sekretariatserfahrungen mit, idealerweise in der Schulsekretariatstätigkeit.
  • Sie verfügen über Kenntnisse in den Office-Programmen; wünschenswert sind Erfahrungen in der Fachanwendung Pedasos.
  • Sie bringen aktuelle Erste-Hilfe-Kenntnisse mit.
  • Sie sind belastbar, verfügen über eine gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit, über ein freundliches und sicheres Auftreten, sind kritik- und konfliktfähig und haben ein technisches Verständnis. Eine positive Einstellung im Umgang und in der Zusammenarbeit mit der Schulleitung, Lehrkräften, Schülerinnen bzw. Schülern und Eltern wird vorausgesetzt.

Bitte beachten Sie auch die Informationen zu unseren Leistungen, Personalentwicklung, Karriere, Datenschutz sowie dem Bewerbungsverfahren auf unserer Internetseite www.badoldesloe.de/karriere.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Diese richten Sie bitte mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer III.GSW bis zum 25.01.2019 an die

Stadt Bad Oldesloe
Personal und Organisation
Markt 5, 23843 Bad Oldesloe
E-Mail: bewerbung@badoldesloe.de

Die Stadtwerke Bad Oldesloe suchen eine bzw. einen

Die Stadtwerke Bad Oldesloe sind ein Eigenbetrieb der Stadt Bad Oldesloe (rd. 25.000 Einwohner) und als modernes Dienstleistungsunternehmen vornehmlich im Bereich der Abwasserentsorgung tätig.

Wir suchen möglichst zum 1. April 2019

eine/n Abwassermeister/in (m/w/d)

als stellvertretende/n Sachbereichsleiter/in für den Betrieb der Kläranlage Bad Oldesloe und der Pumpwerke. Unsere Kläranlage (40.000 EW) wurde nach dem Stand der Technik ausgebaut (Nitrifikation, Denitrifikation, P-Elimination, Filtration, Schlammbehandlung und BHKW).

Ihre Aufgaben:
  • Überwachung und Betrieb der Abwasserreinigungs- und Schlammbehandlungsanlagen sowie der Pumpwerke
  • Instandsetzungsarbeiten an maschinellen und elektrotechnischen Einrichtungen (Pumpen, Gebläse etc.)
  • Vorbeugung und Beseitigung von Störungen an abwassertechnischenAnlagen
  • Durchführung diverser Abwasser- und Schlammuntersuchungen
  • Dokumentation und Auswertung von Betriebsergebnissen in der EDV
  • Mitwirkung bei der Personaleinteilung
  • Durchführung von Beschaffungen bzw. Auftragsvergaben im Rahmen der Zuständigkeit
  • Überwachung von beauftragten Fremdfirmen, Rechnungsprüfung
Wir erwarten:
  • Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur geprüften Abwassermeister/-in
  • Berufserfahrungen im Bereich des Betriebs von Kläranlagen undPumpwerken
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft nach entsprechender Einarbeitung sowie Übernahme von Wochenend- und Feiertagsarbeit
  • Einnahme des Wohnsitzes im Entsorgungsgebiet der Stadtwerke Bad Oldesloe
  • Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeiten
  • Fahrerlaubnis der Klasse B (früher Kl. 3), Grundkenntnisse in MS-Office Anwendungen
Wir bieten:
  • Eine unbefristete Vollzeitstelle
  • Einen interessanten und vielseitigen Aufgabenbereich, Mitarbeit in einem motivierten Team, bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildung
  • Leistungsgerechte Vergütung gemäß TVöD nach den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 8, zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes
  • Fexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Wohnungssuche im Entsorgungsgebiet der Stadtwerke Bad Oldesloe

Weitere Informationen erhalten Sie bei Herrn Lupi, Tel. 04531 162-410.
Die Stadtwerke Bad Oldesloe haben sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Berufsunterbrechungen aufgrund familiärer Tätigkeiten werden grundsätzlich nicht nachteilig berücksichtigt.

Senden Sie bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen bis zum 1. Februar 2019 an folgende E-Mailadresse: kontakt@stadtwerke-badoldesloe.de.
Stadtwerke Bad Oldesloe, Lübecker Straße 46, 23843 Bad Oldesloe


Berufe in Schleswig-Holstein

Die Kommunalverwaltung als Arbeitgeberin bietet eine Vielzahl von interessanten Jobs in den unterschiedlichsten Bereichen, mit zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen. Praktikum, Ausbildung oder einen sicheren Arbeitsplatz – wir freuen uns auf engagierte Bewerberinnen und Bewerber mit Ideen und Mut.
Hier finden Sie über 100 verschiedene Berufe in Schleswig-Holstein für Einsteiger, Aufsteiger und Umsteiger

Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Im Rahmen Ihrer Bewerbung ist es jedoch unerlässlich Ihre personenbezogenen Daten zu verarbeiten.

Informationspflichten

Informationen nach Art. 13 DSGVO – Bewerbungsverfahren bei der Stadt Bad Oldesloe

1. Name und Anschrift des Verantwortlichen

Stadtverwaltung Bad Oldesloe

Markt 5
23843 Bad Oldesloe

2. Name und Anschrift des Datenschutzbeauftragten

Karin de Lange
Kreis Stormarn
Gemeinsame behördliche Datenschutzbeauftragte

Mommsenstraße 13
23843 Bad Oldesloe

3. Datenverarbeitung im Bewerbungsverfahren

3.1 Zweck der Datenverarbeitung

Die Verarbeitung der personenbezogenen Daten erfolgt nur für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens zur Begründung eines Beschäftigungs-, Dienst- oder Ausbildungsverhältnisses.

3.2 Umfang der Datenverarbeitung

Folgende Daten werden in der Regel verarbeitet:

  • Titel
  • Anrede/Geschlecht
  • Vor- und Zuname
  • Adresse (Straße, Hausnummer, Postleitzahl, Wohnort)
  • Kontaktdaten (E-Mail Adresse, Telefon-/Mobiltelefonnummer)
  • Schwerbehinderung und Grad der Behinderung, ggf. Gleichstellung
  • (hoch-) schulische Nachweise (Zeugnisse und Abschlüsse)
  • berufliche oder praktische Nachweise (Zeugnisse, Beurteilungen, Beruferfahrungen)
  • weitere Kompetenzen (Weiter-/Fortbildungen, Sprach-/EDV-Kenntnisse, Auslandserfahrung, Führerscheine)
  • Lebenslauf
  • bevorzugtes Tätigkeitsfeld

3.3 Rechtsgrundlage für die Datenverarbeitung

Das Recht auf Datenverarbeitung ergibt sich aus § 15 Abs. 1 LDSG i.V.m. §§ 85 ff. LBG.
Personenbezogene Daten dürfen verarbeitet werden, wenn dies für die Entscheidung über die Begründung eines Beschäftigungs-, Dienst- oder Ausbildungsverhältnisses erforderlich ist.

3.4 Erforderlichenkeit der Datenverarbeitung

Die Bereitstellung Ihrer personenbezogener Daten durch die Übersendung einer Bewerbung ist freiwillig. Im Rahmen Ihrer Bewerbung für einen Arbeitsplatz bei der Stadtverwaltung Bad Oldesloe ist die Datenverarbeitung jedoch unerlässlich. Es kann kein Beschäftigungs-, Dienst- oder Ausbildungsverhältnis ohne Datenverarbeitung erfolgen.

4. Empfänger der Daten

Ihre personenbezogenen Daten werden im Bewerbungsprozess nicht an Dritte weitergegeben. Ihre Daten werden nach Eingang Ihrer Bewerbung nur innerhalb der Stadtverwaltung durch Berechtigte verarbeitet.
Eine Weitergabe erfolgt nur, soweit dies zur Abwehr von geltend gemachten Rechtsansprüchen aus dem Bewerbungsverfahren gegen uns erforderlich ist. Unter diesen Vorraussetzungen kann die Weitergabe an unsere Rechtsabteilung sowie an zur Verschwiegenheit verpflichtete Personen wie zum Beispiel Rechtsanwälte erfolgen.

5. Dauer der Speicherung

Die Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt solange dies für die Entscheidung über Ihre Bewerbung erforderlich ist. Sofern es zu einem anschließenden Beschäftigungs-, Dienst- oder Ausbildungsverhältnis mit der Stadt Bad Oldesloe kommt, werden Ihre Daten in Ihre künftige Personalakte überführt und dort gespeichert.
Sollten Sie im Rahmen des Bewerbungsverfahrens eine Absage erhalten, werden Ihre Daten drei Monate nach Beendigung des Auswahlverfahrens gelöscht. Eine längere Speicherung kann zur Verteidigung gegen mögliche Rechtsansprüche und im Zusammenhang mit anhängigen Rechtsstreitigkeiten gegebenfalls auch erfolgen.

6. Betroffenenrechte

Recht auf Auskunft (Art. 15 DSGVO)
Sie können von der Stadt Bad Oldesloe eine Bestätigung darüber verlangen, dass Ihre
personenbezogene Daten verarbeitet werden. Außerdem haben Sie das Recht Auskunft über die verarbeiteten Daten zu erhalten.

Recht auf Berichtigung (Art. 16 DSGVO)
Sie haben ein Recht auf Berichtigung und/oder Vervollständigung gegenüber dem Verantwortlichen, sofern die verarbeiteten Daten unrichtig und/oder unvollständig sind.

Recht auf Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DSGVO)
Das Recht auf Einschränkung der Verarbeitung beinhaltet die Möglichkeit für Sie eine weitere Verarbeitung der Sie angehenden personenbezogenen Daten vorerst zu verhindern.

Recht auf Löschung (Art. 17 DSGVO)
Sie können verlangen, dass die Sie betreffenden personenbezogenen Daten unverzüglich gelöscht werden. Das Recht auf Löschung besteht nicht, soweit die Verarbeitung zur Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung oder zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen erforderlich ist.

Recht auf Unterrichtung (Art. 19 DSGVO)
Haben Sie eines Ihrer Rechte geltend gemacht, ist der Verantwortliche verpflichtet, allen Empfängerinnen und Empfängern der Daten diese Berichtigung, Löschung oder Einschränkung der Verarbeitung mitzuteilen.

Recht auf Datenübertragbarkeit (Art. 20 DSGVO)
Das Recht auf Datenübertragbarkeit beinhaltet für Sie die Möglichkeit, die Sie angehenden personenbezogenen Daten in einem gängigen, maschinenlesbaren Format vom Verantwortlichen zu erhalten, um sie ggf. an einen anderen Verantwortlichen weiterleiten zu lassen.

Recht auf Beschwerde
Wenn Sie der Ansicht sind, dass die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gegen Datenschutzrecht verstößt, können Sie sich gemäß Artikel 38 Abs. 3 DSGVO an die behördliche Datenschutzbeauftragte oder nach Artikel 77 Abs. 1 DSGVO an die zuständige Aufsichtsbehörde wenden.
Die für die Stadtverwaltung Bad Oldesloe zuständige Aufsichtsbehörde ist:

ULD – Unabhängiges Landeszentrum für Datenschutz Schleswig Holstein

Postfach 71 16
24171 Kiel

7. Aktualisierung

Wir behalten uns vor, diese Information jederzeit im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen zu ändern.